ФСИН России приглашает молодежь в ведомственные вузы

ФСИН России и СИЗО №5 УФСИН России по Москве приглашают молодежь для поступления в ведомственные образовательные организации высшего образования с последующим трудоустройством по выбранной специальности (направлению подготовки).

Абитуриент, зачисленный на обучение в образовательную организацию ФСИН России поступает на службу в уголовно-исполнительную систему, ему присваивается соответствующее специальное звание, он обеспечивается денежным и вещевым довольствием.

По окончании обучения в образовательной организации ФСИН России курсанту (слушателю) присваивается специальное звание лейтенанта внутренней службы.

С перечнем образовательных организаций высшего образования ФСИН России и предъявляемыми требованиями к сдаче вступительных испытаний Вы можете ознакомиться на официальных сайтах в Интернете или на сайте СИЗО №5 УФСИН России по Москве.

– Федеральное казенное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Академия права и управления Федеральной службы исполнения наказаний» (www.apufsin.su) с филиалом в г. Пскове (Псковский филиал федерального казенного образовательного учреждения высшего профессионального образования «Академия права и управления Федеральной службы исполнения наказаний» (www.pui.fsin.su);

– Федеральное казенное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Вологодский институт права и экономики Федеральной службы исполнения наказаний» (www.vipe.fsin.su);

– Федеральное казенное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Владимирский юридический институт Федеральной службы исполнения наказаний» (www.vui.fsin.su);

– Федеральное казенное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Самарский юридический институт Федеральной службы исполнения наказаний» (www.sui.fsin.su);

– Федеральное казенное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Кузбасский институт Федеральной службы исполнения наказаний» (www.ki.fsin.su);

– Федеральное казенное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Пермский  институт Федеральной службы исполнения наказаний» (www.пи.фсин.рф);

– Федеральное казенное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Воронежский  институт Федеральной службы исполнения наказаний» (www.ви.фсин.рф);

Федеральная служба исполнения наказаний является федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим правоприменительные функции, функции по контролю и надзору в сфере исполнения уголовных наказаний в отношении осужденных, функции по содержанию лиц, подозреваемых либо обвиняемых в совершении преступлений и подсудимых, находящихся под стражей, их охране и конвоированию, а также функции по контролю за поведением условно осужденных и осужденных, которым судом предоставлена отсрочка отбывания наказания, и по контролю за нахождением лиц, подозреваемых либо обвиняемых в совершении преступлений, в местах исполнения меры пресечения в виде домашнего ареста и за соблюдением ими наложенных судом запретов и (или) ограничений.

К работникам уголовно исполнительной системы относятся лица, имеющие специальные звания сотрудников уголовно-исполнительной системы, рабочие и служащие учреждений, исполняющих наказания, объединений учреждений с особыми условиями хозяйственной деятельности, федеральных государственных унитарных предприятий уголовно-исполнительной системы, федерального органа уголовно-исполнительной системы и его территориальных органов, а также следственных изоляторов, предприятий, научно-исследовательских, проектных, лечебных, учебных и иных учреждений, входящих в уголовно-исполнительную систему. 

Сотрудниками уголовно-исполнительной системы являются граждане Российской Федерации, состоящие в должностях рядового и начальствующего состава уголовно-исполнительной системы, которым в установленном порядке присвоены специальные звания рядового и начальствующего состава

Правовую основу службы в уголовно-исполнительной системе составляют Конституция Российской Федерации, законы и иные правовые акты РФ, нормативные акты Министерства юстиции РФ, ФСИН России, Положение о службе в органах внутренних дел РФ и контракт о службе в уголовно-исполнительной системе. 

На службу в уголовно-исполнительную систему принимаются в добровольном порядке граждане Российской Федерации не моложе 18 и не старше 40 лет независимо от национальности, пола, социального положения, имущественного и должностного положения, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, способные по своим деловым, личным и нравственным качествам, образованием состоянию здоровья выполнять служебные обязанности.

На должности рядового и младшего начальствующего состава принимаются граждане, имеющие образование не ниже среднего. На должности среднего и старшего начальствующего состава принимаются граждане, имеющие соответствующее среднее специальное или высшее образование.

Гражданин Российской Федерации не может быть принят на службу в уголовно-исполнительную службу если он:

– Вступившим в силу решением суда признан недееспособным или ограниченно дееспособным;
– Имел или имеет судимость;
– Не подлежит уголовному преследованию за истечением срока давности, в связи с примирением сторон, за исключением уголовных дел частного обвинения, вследствие акта об амнистии, в связи с деятельным раскаянием;
– Не отвечает вышеуказанным требованиям.

Сотрудникам уголовно-исполнительной системы, состоящим между собой в родстве или свойстве (родители, супруги, братья, сестры, сыновья, дочери, а также братья, сестры, родители, дети супругов и супруги детей), не разрешается проходить службу в одном и том же учреждении или органе уголовно-исполнительной системы, если их служба связана с непосредственной подчиненностью или подконтрольностью одного из них другому.

Сведения об адресах и контактных телефонах размещены на официальном сайте ФСИН России (www.fsin.su) в разделе главного меню «Территориальные органы» или на сайте столичного СИЗО-5.

Стабильное, достойное денежное довольствие, увеличивающееся в зависимости от стажа службы и условий ее прохождения;

младший начальствующий состав (рядовой-старший прапорщик внутренней службы) – от 25 000 рублей;

старший начальствующий состав (младший лейтенант – капитан внутренней службы) – от 35 000 рублей;

Ежемесячно выплачиваются надбавки:

– за стаж службы (выслугу лет) до 40 процентов оклада денежного содержания;

– за квалификационное звание до 30 процентов должностного оклада;

– за особые условия службы в размере до 100 процентов должностного оклада;

– за работу со сведениями, составляющими государственную тайну до 65 процентов должностного оклада;

– за выполнение задач, связанных с риском (повышенной опасностью) для жизни и здоровья в мирное время в размере до 100 процентов должностного оклада;

– ежемесячная премия за добросовестное выполнение служебных обязанностей из расчета трех окладов денежного содержания в год;

– поощрительные выплаты за особые достижения в службе в размере до 100 процентов от должностного оклада в месяц;

– право на единовременную социальную выплату для приобретения или строительства жилого помещения один раз за весь период службы сотрудникам, имеющим общую продолжительность службы не менее 10 лет в календарном исчислении;

– ежемесячная выплата денежной компенсации за наем (поднаем) жилого помещения сотруднику, не имеющему жилого помещения по месту службы;

– обязательное государственное страхование жизни и здоровья сотрудников;

– бесплатное медицинское обслуживание в ведомственных медицинских учреждениях;

– льготное исчисление выслуги лет для назначения пенсии (1 месяц службы за 1,5 месяца), право на пенсию за выслугу лет наступает независимо от возраста уже после 13,5 лет службы в уголовно-исполнительной системе;

– выплата единовременного денежного пособия до 7 окладов денежного содержания в зависимости  от выслуги лет при увольнении на пенсию;

– предоставление детям сотрудников в первоочередном порядке мест в общеобразовательных и дошкольных образовательных организациях по месту жительства и в летних оздоровительных лагерях независимо от формы собственности;

– выдача форменного обмундирования;

– возможность получения (безвозмездно) высшего образования впервые в образовательных организациях ФСИН России, обучения в адъюнктуре, докторантуре;

– предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска – от 30 календарных дне;

– выплата материальной помощи в размере 1 оклада денежного содержания ежегодно при уходе в очередной ежегодный отпуск;

– право сотрудников и членов их семей на санаторно-курортное лечение или оздоровительный отдых в ведомственных санаториях и домах отдыха ФСИН России и МВД России;

– оплата расходов на проезд сотрудников к избранному месту жительства и перевозки личного имущества.